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Smart Working: 60% crescita, +300.000 lavoratori

Smart Working: 60% crescita, +300.000 lavoratori

Giovedì, 14 Dicembre 2017 15:15 Scritto da

Cresce la pratica dello smart working in Italia: sempre più lavoratori possono decidere quando, dove e come lavorare. Secondo l’Osservatorio sullo smart working del Politecnico di Milano in una ricerca presentata a Roma il 12 dicembre, nel 2017 sono stati circa 305.000 i lavoratori italiani che hanno utilizzato il lavoro agile con una crescita del 60% sul 2013 e del 14% rispetto al 2016

Risulta inoltre che in Italia oltre il 6% delle persone potenzialmente interessate allo smart working ne stia già beneficiando. Dato tuttavia in svantaggio su quello europeo che attesta una media del 17% della platea interessata al lavoro agile già di fatto coinvolta. Secondo il Report, se lo smart working arrivasse a coinvolgere il 70% della platea, potrebbe portare a un aumento di produttività di circa il 15% per lavoratore, che per il Paese si traduce in 13,7 miliardi di benefici complessivi.

Chi sono gli Smart Worker
Gli oltre 300mila smart worker italiani sono soprattutto impiegati, quadri e dirigenti che lavorano in aziende pubbliche o private con più di 10 dipendenti. Hanno in media 40 anni, lavorano per lo più in Nord Italia, e sono per il 68% uomini.

Aziende e Smart Worker
Risulta che il 36% delle grandi imprese avrebbe già lanciato progetti di smart working strutturati. Un'azienda su due ha avviato o sta per avviare un progetto. Tra le aziende più interessate allo smart working figurano le piccole e medieimprese. A praticare poco lo smart working è invece il settore della Pubblica amministrazione, dove solo il 5% degli enti ha progetti in attivo.

Riorganizzare il Lavoro
Dal report è emersa anche la necessità di nuovi approcci manageriali e di gestione delle risorse umane. Emerge anche la necessità di una certa flessibilità negli orari di lavoro, vale a dire, la distribuzione del lavoro deve essere basata su limiti di orario settimanale e non giornaliero. Insomma, sta nascendo un nuovo modo di concepire mansioni e giornate lavorative, dando maggiore importanza ai risultati più che alle ore impiegate.
Inoltre un esperimento condotto dal centro di ricerca Carlo Dondena dell'Università Bocconi ha evidenziato come risultato che i lavoratori agili hanno avuto una produttività maggiore del 3-4% rispetto ai lavoratori "tradizionali", nonché un numero minore di assenze.                                                                                                                                                                                               
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Sergio Marchese

Dalle connessioni analogiche alla fibra, da oltre 20 anni nel mondo IT. Attento al cambiamento, amante della tecnologia e delle sfide, confeziono soluzioni IT per le aziende. Problem solver, preciso e sempre sul pezzo.

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